Zobacz koniecznie
  • Zalety własnego biznesuZalety własnego biznesu
    Stojąc przed wyborem własna firma a praca na etacie jesteśmy w potrzasku. Aby rozwikłać ten problem warto zapoznać się z głównymi zaletami z prowadzenia własnego biznesu. Pierwsza i zasadnicza to …
  • E-biznes definicja i rodzaje
    E-biznes czyli tzw. biznes elektroniczny definiowany jest jako rodzaj działalności, prowadzenia biznesu opierającego się na rozwiązaniach teleinformatycznych, a w szczególności internetowych. Pod pojęciem e-biznesu rozumiemy wymianę informacji pomiędzy producentami, dystrybutorami …
Luty 2019
P W Ś C P S N
« sty    
 123
45678910
11121314151617
18192021222324
25262728  
Strony

Aktywizacja zawodowa ludzi po pięćdziesiątym roku życia

Często zdarza się tak, że z niezrozumiałych przyczyn świetni fachowcy, jeszcze w pełni sił są zwalniani z pracy i powiększają grono osób bezrobotnych. Może to prowadzić do frustracji a nawet poważniejszych problemów ze zdrowiem psychicznym. Podwyższenie wieku emerytalnego w sytuacji, kiedy wiele osób po pięćdziesiątym roku życia traci pracę, nie napawa optymizmem. Takie osoby mają bardzo często nie tylko siebie na utrzymaniu, ale też całą rodzinę, a przede wszystkim dzieci, które stale potrzebują coraz więcej gotówki, choćby na naukę. Więc co może zrobić taka osoba? Najlepiej zwrócić się do właściwego terytorialnie urzędu pracy i przede wszystkim się zarejestrować, aby mieć ubezpieczenie społeczne. Dobrze jest też skorzystać z programów, jakie oferują takie urzędy, ponieważ bardzo często mają one w swojej ofercie pakiety związane z aktywizacją zawodową osób 50+, polegającą na wsparciu w założeniu własnej firmy. Osoby w pewnym wieku z bogatym doświadczeniem zawodowym na pewno bardzo łatwo znajdą jakiś pomysł na biznes, dzięki któremu uda im się stanąć na nogi, a ich wiedza pozwoli wybić się na rynku. Często okazuje się, że, podczas gdy w swojej etatowej pracy byli stłamszeni i niedoceniani, na swoim potrafią pokazać, na co ich stać, a ich dotychczasowi pracodawcy zaczynają szczerze żałować, że utracili tak cennych pracowników.

Leave a Reply